生活感悟


I love this story very much and it shed some light, esp. for early years in career when faced with touch situations.

蕨与竹
我下定决心要离开……离开我的工作、我的亲戚朋友、我的灵魂……在离开这个世界前,我想去森林见上帝最后一面,和他好好谈谈。
“上帝,”我说,“你能给我一个不离开的好理由吗?”
他的答案让我感到诧异。“你往那边看,”他说,“看到那些蕨类植物和竹子了吗?”
“是的。”我回答道。
“在我种下这些蕨类和竹子的时候,我非常小心地照顾着它们。我给它们阳光,给它们水分。蕨类很快从地里长了出来,绿油油的一片覆盖了整个大地。可是,竹子却迟迟不见动静。但我并没有放弃它。
“第二年,蕨类越来越多,越长越茂盛。然而,竹子依然没有长出来。可我还是没有离开它。第三年,第四年,依然如此。直到第五年,竹子终于长出了一个小嫩芽。与蕨类相比,它是如此的弱小,如此的不起眼儿。可是,仅仅6个月过后,竹子长得超过了100英尺高。”
“它花了5年的时间来生根。这些根让它变得强壮,并给予它生存所需的全部养分。在大自然中,这是绝无仅有的。这些年你一直在奋斗,其实就是在‘生根’。”
“我能长多高?”我问。
“竹子能长多高呢?”他反问我道。
“你是说,我能和它长得一样高?”我试探着问。
“没错,”他说道,“尽你所能地长吧,我一定会为你感到骄傲的!”
不要为生命中的每一天感到遗憾。好日子给你的是幸福;坏日子给你的是经验。两者对于生命来说,都是必要的。
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早上面试了一个女孩子,汕头人。虽然招她的机率不高,因为广东话达不到岗位的要求,但是她令我很是喜欢…

在我如实跟她说,她在这个moment不合适的之后,她离开了公司,半个小时后,她打来说:Jeff,能不能给我一个星期的时间,我可以提高,到时再给我一个面试的机会。

我说: sure. 谁又能拒绝呢?

什么是人才?这就是人才。

Jeff Wang

What We Can Imagine, What We Can Achieve!

What can you see from this picture?

Well, I can see the power of Synergy!

Jeff Wang

What We Can Imagine, What We Can Achieve!

An entrepreneur is someone who is always on the lookout of problems that can be turned into opportunities and finds creative ways to leverage limited resources to reach their goals.

摘自 What I Wish I Knew When I Was 20 by Tina Seelig

参考翻译:

企业家是这样一类人,对于社会大众一直关注的大问题,他们把其当成是大的机遇。他们用创新思维去思考这个大问题,并用有限的资源去解决问题,达到他们的目标。

这段话里面,我有以下几个感触:

1. 问题等同于机遇

Sun Microsystems的co-founder Vinod Khosla说过: 所有的大问题都是一个大的机遇。因为没有问题,就不需要解决方案,那要公司来干嘛呢?没有人会愿意值钱给你去解决一个不是问题的问题。(no people will be willing to pay you for a non-problem)

2. Positive Thinking (积极思维)

Problem => Opportunity, 悲观的人会这样想吗?如果不这样想,又怎么会有机遇给悲观的人呢?

3. Think outside the box (创新思维)

一般一个存在很久但却没有得到解决的问题,一定不是大众思维(Conventional wisdom)就能解决的,如果可以的话,也不会留到现在。所以,创新思维就显得尤其重要。怎样去challenge traditional assumptions,怎么去利用各种新兴的科技,就显得尤为重要。

4. limited Resources (资源总是有限的)

没有人会给你无限的资源去解决一个问题。但几乎每个人都抱怨说自己手头上的资源不够。

这里我有个不同的观点,人最大的资源永远是自己。因为我们有主观能动性。(That’s why people is the greatest asset in any organization)

很多时候我们太注重于我们被给予了多少资源(What we are given, by boss, or by other people),而忽略了我们拥有多少资源(what we actually have).比如,我们的人脉就是我们的资源,我们的能力也是我们的资源,甚至是老板,也是我们的资源之一,因为你可以向其寻求协助。Believe me, you have much more resources than you are given.

5. Objective-Oriented (目标为导向)

最后的那句是什么? Reach their goals.

(more…)

We can learn a lesson from every mistake we make, and people make mistakes.

So it is OK to make mistakes.

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People make mistakes, but wise people don’t make it twice!

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If we keep comforting ourselves that it’s always OK to make mistakes, as that bring us lessons and learning, then ultimately, our own life will be both a mistake and a lesson, only it is to other people.

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So don’t feel good every time when you make mistakes, especially the same one!

The fewer, the better!

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Jeff Wang

What We Can Imagine, What We Can Achieve!

其实Olivia说她要辞去她在Nike的工作已经有一段时间了,只是今天从她的成长笔记上面看到这个消息,加上她要参加China Rush,给我的震憾有点出乎意料。

在Nike的工作挺好,但Olivia的梦想是做一个life coach,去帮助身边的人找到生命的意义。为了实现自己的梦想,她放下了“优秀”,选择向“卓越”进发。这是一个多么了不起的事情呀!有多少人有这样的勇气追随我心,放弃现在舒适的工作,去追寻、践行自己的梦想?这不就是从优秀到卓越伟大的一步吗?

Jim Collins在Good to Great这本书的第一页就写道: Good is the enemy of great! And that is one of the key reasons why we have so little that becomes great.

我深深地相信这么有勇气,这么有信念的Olivia,一定能够实现自己的梦想!加油, Olivia!

这是Olivia在China Rush的视频,pretty cool:

http://player.youku.com/player.php/sid/XMTYxOTQ1Nzcy/v.swf

Olivia, I am so proud of you!

Jeff Wang

What We Can Imagine, What We Can Achieve!

今天早晨睡醒,灵光一闪,突然想起了一个问题:我的优点是什么?相比于其他人,我的优势是什么?

面试别人的时候,我经常会问这个问题。但如果是有一天,我给别人问起的时候,我会怎么回答呢?

其实根本没有标准答案…但这不关面试的事情,人只有定期总结自己,才能对自己有一个更加全面的认识与定位,才能知道自己应该在哪一方面要下多点功夫。

我觉得我最大的三个优点是:

1. 充满激情 (Live with Passion)

我很乐观,对身边的事情充满好奇,有自己的梦想,觉得只要努力,什么事情都可以做到与做好。

2. 主动 (Proactive)

我是一个主动的人,觉得应该做的事情,或者是自己想要得到的,我都会主动提出,并通过自己的努力去令到其实现。

3. 心 (Heart)

我的心,怎么说呢?我觉得这个YouKu视频可以帮到我:

http://player.youku.com/player.php/sid/XMTYwNzI0NzIw/v.swf

优势?

我一时还真的答不上来,因为得看是与谁比较。人都有自己的擅长的领域,当指定了某个人跟我比较的时候,我怎么着也能找到三个优势吧…哈哈! 当我年龄比他小的时候,我的优势是时间与进步空间,当我年龄比他大的时候,我的优势是成熟与经验。

熟悉我的人与朋友,你们告诉我你们对我的感觉呢?在这两个问题上。多谢!

Jeff Wang

What We Can Imagine, What We Can Achieve!

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